オンライン面接

チェックリスト

面接前 – 準備

☐	会社の Web サイト、ソーシャル メディア ページ、およびプレス リリースから会社について調べます。オンラインで記事やレビューを検索して、会社の評判を確認します。

☐	面接をする前にその会社の製品やサービスを実際に使い、長所と短所についての意見をまとめておきます。

☐	応募するポジションの主な要件のリストを作り、面接の一般的な質問を確認します。スター手法の面接準備テンプレートを使用して、回答を組み立てます。

☐	リクルーターに面接官のリストを送ってくれるよう依頼し、面接官について LinkedIn で調べ、それぞれの面接官への個別の質問を準備します。

☐	履歴書を印刷し、必要な際に参照できるようにしておきます。

面接前 – 面接に適した空間を作る

☐	雑音や注意をそらすようなものがない、静かで明るい場所を選びます。

☐	有線で接続するか、無線の場合はルーターにできる限り近い場所を選びます。

☐	機材を確認するために通話テストを行います。

☐	ノート、履歴書、水、およびペンを手の届くところに用意します。

面接中

☐	携帯電話をミュートし、面接に必要のないコンピューター プログラムをすべて終了します。

☐	開始時間の数分前に、会議サインインするか会議の電話番号に電話をかけます。

☐	姿勢良く座り、明るいトーンで明瞭に話します。

☐	最後に、このポジションを希望することを伝え、今後の流れについて聞きます。面接に時間を割いてくれたことを、面接者に感謝します。

面接後

☐	お礼のメールまたは手紙を面接官に送ります。

☐	メモを確認し、次の段階に備えます。