Redes sociales

Lista de comprobación

A diario
Responder a mensajes entrantes Consultar alertas de menciones de marca y responder según sea necesario Supervisar las menciones sin etiqueta y palabras clave relacionadas y responder según sea necesario Buscar temas destacados actuales para el idioma que se deben incluir y evitar Publicaciones programadas según las horas eficaces del día: 6-10 veces al día para Twitter 1-2 veces al día para Facebook 1-2 veces al día para TikTok	Revisar los productos y servicios para próximas publicaciones Trabajar en contenido original: blogs, vídeos, podcasts, etc. Supervisar las plataformas de competidores para obtener ideas y ver respuestas y tendencias Interactuar con fans y seguidores activos 1-3 veces al día para Instagram Actualizar historia de Instagram 1 vez al día para LinkedIn

Semanal	MENSUAL
Conectar con influencers en el espacio Compruebe los análisis y ajustar la programación y los temas según sea necesario Crear y supervisar objetivos semanales de participación, coherencia, crecimiento Haga clic o pulse aquí para escribir un texto. Comprobar los datos de análisis de anuncios pagados y ajustar según sea necesario	Comprobar el análisis para todas las plataformas y considerar los ajustes necesarios para programación y temas Investigar y probar una nueva estrategia de cada mes; marcar para análisis de seguimiento Establecer objetivos y avisos para el mes siguiente

Trimestral	Anual
Revisar el análisis trimestral y considerar ajustes necesarios para programación y temas Considerar la posibilidad de cambios de estrategia para audiencias orgánicas y de pago Revisar nuevas estrategias, integrar intentos exitosos y descartar los que no obtienen resultados	Revisar análisis anualmente y considerar la posibilidad de ajustes necesarios a la programación y temas Considerar la posibilidad de cambios de estrategia para audiencias orgánicas y de pago Considerar la posibilidad de mensajería de marca y ajustar según sea necesario Investigar desarrollo de plataforma, crecimiento, pérdidas